giovedì 11 ottobre 2012

Corso Formazione Allievi Caporeparto Coop 2012




Ovvia si lavora...ci sono dei posti, pochi per fare il caporeparto alla Coop, una possibilità d'incontrarmi durante le mie varie spese quotidiane per i punti vendita, diventerete ancora mio
amico e sempre  cordialmente diventerete lavoratori..

Non sarà facile.. ci sono dei paletti, se poi reggono i facili clintelismi beh!..Allora!!..Non ci provate..
Io non so come si svolgerà, sicuramente è un'occasione persa per non fare questa prova del "9"..
Certamente ci sarà ampia trasparenza, ma in un Italia dove tutto è Grigio....Di colori sgargianti
ce ne bisogno...Io mi fido quindi di questa iniziativa e perchè no...non provare???

Cooperiamo quindi con pacifica e rispettosa cooperazione...

Perchè anche passarti un link per un lavoro è anche "VALORI COOPERATIVI".. molti se ne sono
scordati!..

Ecco il link :


http://www.poloprato.unifi.it/it/alta-formazione/offerta-formativa/allievi-caporeparto.html


Da fonte originale vi passo il testo completo:


Offerta Formativa

CORSO DI FORMAZIONE GRATUITO PER FUTURE/I ALLIEVE/I CAPOREPARTO - DI 800 ORE (600 DI STAGE), PER N. 20 PERSONE

Finalità
Il corso ha l’obiettivo di formare una professionalità da inserire nella grande distribuzione organizzata, nella carriera di caporeparto.

Destinatari
N. 20 giovani inoccupati, disoccupati, in CIGS o in mobilità con età massima di 35 anni, in possesso di diploma di scuola secondaria superiore (quinquennale). Sarà data preferenza ai
residenti/domiciliati nell’area metropolitana, a coloro che sono in possesso del diploma di laurea di primo livello e a coloro che hanno esperienze lavorative nel settore della g.d.o.. Almeno il 30% dei posti è
riservato a donne. Gli stranieri che intendono partecipare devono presentare titolo di studio equipollente/equiparato o equiparabile per durata e contenuto al titolo di istruzione italiano richiesto per l’accesso
al corso.

Struttura del percorso
Il percorso ha una durata complessiva di 800 ore di cui 200 di lezioni in aula, laboratorio informatico e visite didattiche e 600 di stage presso i punti Unicoop Firenze dell’area
metropolitana. Il corso si svolge fra ottobre 2012 e maggio 2013 e si articola nelle seguenti unità formative:
· I modelli organizzativi della grande distribuzione (24 ore)
· Salute e sicurezza nei luoghi di lavoro (16 ore)
· Haccp, sicurezza ed igiene degli alimenti (16 ore)
· Nozioni di merceologia e politiche commerciali (16 ore)
· Politiche commerciali nella g.d.o. (16 ore)
· Gestione economica del reparto (16 ore)
· Orientamento e servizio al cliente (16 ore)
· La gestione organizzativa del reparto (20 ore)
· Elementi del diritto del lavoro (12 ore)
· Team building (16 ore)
· Informatica (32 ore)
· Stage (600 ore)

Bando e domanda di ammissione
Documenti integrativi





1 commento:

Duran63 ha detto...

ottima segnalazione, forse qualcuno che ha voglia di lavorare coglie la palla al balzo